Met gemak het beste advies

Maak uw keuze en wij helpen u snel op weg

De drie kernwaarden voor de adviseur

Gemak

Door vaste aanspreekpunten helpen wij u direct. Daarnaast bieden wij u als adviseur een eenvoudige offertetool met de mogelijkheid om in een paar minuten een makkelijk leesbare offerte op te vragen voor alle risicodragers. Samen met onze arbodienst Consense Arbo kunt u direct een totaaloplossing aanbieden aan uw klant.

Efficiënt

Felison staat voor efficiëntie, zodat u als adviseur meer tijd krijgt om te adviseren. Daarom bieden wij u van alle risicodragers; één offertetool, één manier van naverrekenen, één rekening courant en werken wij samen met diverse arbodiensten.

Betrouwbaar

Felison is een van de eerste assuradeuren met een verzuimvolmacht en heeft met het Felison Inkomenspakket al ruim tien jaar ervaring opgebouwd in de inkomensmarkt. Uiteenlopend van ziekteverzuimverzekering tot aan Ziektewet eigenrisicodragerschap voeren wij een breed assortiment in volmacht. Dat maakt Felison één van de grootste inkomensassuradeuren en zijn wij een serieuze gesprekspartner voor verzekeraars en overheidsinstellingen.

Wist je dat?

“Bij grote bedrijven 1 op de 20 werknemers ziek is?”
“Sportieve werknemers minder verzuimen dan hun collega’s die geen sport beoefenen?”
“Kleine bedrijven een lager verzuim hebben dan grote bedrijven door sociale controle?”
“De werkgever niet mag vragen naar de aard en ernst van de ziekte van de werknemer?”
“Verzuim neemt toe voor en na EK wedstrijden”
“1 op de 10 werknemers langer dan een half jaar verzuimt”

Laatste nieuws

dinsdag
6
augustus
2024

Wetvoorstel Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties en Rechtsvermoeden

De regels rondom het werken als zzp’er worden naar verwachting aangescherpt met de invoering van een nieuwe wet. Wanneer deze invoering zal plaatsvinden, staat vooralsnog niet vast. De Wet Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties en Rechtsvermoeden dient als oplossing voor de bestaande onduidelijkheden rondom zelfstandigen. Het kan voor ondernemers onduidelijk zijn wanneer een ingehuurde zzp’er in feite […]

Lees meer
maandag
29
juli
2024

Gedifferentieerde Premies WGA en Ziektewet 2025

Vanaf 2025 wijzigen de gedifferentieerde premies voor de Werkhervattingskas (Whk), wat belangrijke gevolgen heeft voor werkgevers en inkomensverzekeringen. Stijgende Premiepercentages De premies voor zowel de Ziektewet (ZW) als de regeling Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) stijgen in 2025. De gemiddelde ZW-premie wordt 0,57% en de gemiddelde WGA-premie 0,81%. Deze verhogingen zijn het gevolg van stijgende uitkeringslasten […]

Lees meer
zondag
21
juli
2024

Online formulier ‘Verkort re-integratieverslag’

Wanneer je relatie een werknemer in dienst heeft met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, kan de situatie zich voordoen dat deze werknemer ziek wordt en het dienstverband vervolgens binnen een aantal weken eindigt. De vraag die vervolgens kan opspelen is of de relatie nog moet voldoen aan alle re-integratieverplichtingen, zoals bepaald in de Wet Verbetering […]

Lees meer