Nieuws
Vakantieverlof door zieke werknemers
In de vakantieperiode ontvangen wij regelmatig vragen van werkgevers over hoe om te gaan met het opnemen van vakantieverlof door een zieke werknemer. Vaak is onduidelijk wat de gevolgen zijn voor de loondoorbetaling bij ziekte en een eventuele uitkering vanuit de verzuimverzekering. Daarom leggen we graag uit waar een werkgever in deze situatie rekening mee […]
Lees meerBrutoloon of SV-loon. Wat zijn de verschillen?
Regelmatig krijgen wij vragen over het verschil tussen het Brutoloon en het SV-loon. We lichten de verschillen hieronder graag toe: Brutoloon Onder Brutoloon verstaan we het vaste bruto periodeloon x 12 (als het periodeloon gelijk is aan het maandloon) of x 13 (als het periodeloon gelijk is aan een 4-weken salaris). Bij het Brutoloon worden […]
Lees meerOverzichten van de verzekerde rente
Adviseurs en werkgevers kunnen overzichten van de verzekerde rente per werknemer terugvinden voor WIA-aanvullingsverzekeringen (WGA-Gat, WGA-Gat Uitgebreid, WIA-excedent, WIA-35-min). Deze overzichten zijn met name handig als verzekerde werknemers meebetalen aan de WIA-aanvullingsverzekering. De overzichten met de verzekerde rente kunnen gebruikt worden om een verdeelsleutel te bepalen voor de hoogte van de eigen bijdrage. Na het […]
Lees meerDoorbetalingsperiode zieke AOW’er daalt van 13 weken naar 6 weken
Vanaf 1 juli 2023 hoeft een werkgever een zieke werknemer die de AOW-gerechtigde leeftijd al heeft bereikt (nog) minder lang door te betalen. De termijn van de loondoorbetalingsplicht gaat voor deze groep van 13 naar 6 weken. De Wet werken na AOW-gerechtigde leeftijd voorziet in lichtere arbeidsvoorwaarden voor AOW’ers. Daarmee wordt beoogt het voor werkgevers […]
Lees meerReikwijdte opzegverbod tijdens ziekte
Heeft jouw relatie een arbeidsongeschikte werknemer in dienst? Dan geldt in principe dat het dienstverband van de werknemer gedurende de eerste twee jaar van arbeidsongeschiktheid niet door de werkgever mag worden opgezegd. Maar hoe absoluut is dit verbod eigenlijk? Het opzegverbod geldt tijdens de eerste twee jaren van arbeidsongeschiktheid, ook wel de wachttijd genoemd. Na […]
Lees meerKennissessie actualiteiten
Wijzigingen binnen de WIA, nieuwe plannen voor een toekomstbestendige markt of de achterstanden bij het UWV. Ben jij op de hoogte van alle actualiteiten rond sociale zekerheid en inkomensverzekeringen? Volg tijdens deze kennissessie de laatste ontwikkelingen met Marjol Nikkels als gastspreker. Onderwerpen die tijdens deze kennissessie aan bod komen: Wijziging loondoorbetalingsverplichting bij ziekte Plannen voor […]
Lees meer4 tips bij het naverrekenen
Het is weer tijd dat jouw relaties de gegevens voor de naverrekening / herberekening voor de collectieve inkomensverzekeringen moeten doorgeven in VerzekeringsInzicht. Voor de een is het aanleveren zo gedaan, maar voor de ander is het wat lastiger. Hier volgen een aantal tips waar je relatie rekening mee kan houden. Zo verloopt het proces voor […]
Lees meer9 onmisbare tools voor een beter inkomensadvies
Als adviseur ben je het liefst bezig om het beste advies aan je relaties te geven, zonder dat het onnodig veel tijd in beslag neemt. Vanuit Felison reiken we je veel hulpmiddelen aan die jou en je team helpen om een eenvoudiger een beter inkomensadvies te geven. Bekijk in onderstaand artikel met welke tools je […]
Lees meer[Infographic] Wijzigingen sociale zekerheid 2023
Er wijzigt veel in de sociale zekerheid in 2023. Maar wat zijn deze veranderingen? Wij hebben de cijfers voor jou op een rij gezet in onze infographic. Download infographic
Lees meer